Öğrenme isteği
Yeni parça ve teknolojileri anlamaya, soru sormaya ve uygulamayla gelişmeye açık olmak.
Ustalığı merakla büyüten ekip
İnsan Kaynakları
Teknik gelişime açık, sorumluluk alan ve otomotiv işçiliğine özen gösteren adaylarla tanışmak istiyoruz.
Teknik
Merak
Ortak
Sorumluluk
Sürekli
Gelişim
01
Yaklaşım
Pehlivan Stop'ta iyi işçilik; dikkat, öğrenme isteği ve ekip içi bilgi paylaşımıyla gelişir. Açık pozisyon bulunmadığı dönemlerde de genel başvuruları değerlendirir, ihtiyaç oluştuğunda uygun adaylarla iletişime geçeriz.
02
Çalışma standardı
Her aşamada aynı özen
İş disiplini
Atölye düzenine, iş güvenliğine, araca ve müşteri emanetine özen göstermek.
Ekip iletişimi
Sorunu saklamadan paylaşmak, teknik bilgiyi aktarmak ve birlikte çözüm üretmek.
Müşteri hassasiyeti
Teknik konuları anlaşılır biçimde aktarabilmek ve verilen taahhüdü takip etmek.
Başvuru süreci
Başvurular yalnız açık pozisyon için değil, gelecekteki ekip ihtiyaçları için de değerlendirilebilir.
Kısa başvuru
Deneyiminizi, uzmanlık alanınızı ve iletişim bilgilerinizi paylaşın.
Ön görüşme
Uygun ihtiyaç oluştuğunda çalışma geçmişi ve beklentiler karşılıklı konuşulur.
Teknik değerlendirme
Pozisyona göre uygulama bilgisi, dikkat ve problem çözme yaklaşımı değerlendirilir.
PEHLİVAN STOP / ANKARA
Başvuru İçin İletişim
Genel başvurunuzu iletin
Kendinizi kısaca tanıtın; deneyiminizi ve ilgilendiğiniz çalışma alanını belirtin.